Se stie, de cand e lumea, ca banul ne invrajbeste . Alocarea primelor de 50% pentru lucrari de exceptie este un prilej de a ne aduce aminte ce inseamna "negrul pe plantatie". Azi, la Penitenciarul Giurgiu, a avut loc sedinta Consiliului de Conducere pentru repartizarea acestor sporuri. Amintirile legate de aceasta activitate, nu sunt tocmai placute si vrand, nevrand mi-am adus aminte de lacomia cu care unii membrii ai Consiliiului de Conducere se infruptau cu sume colosale, nemeritat as spune eu, raportandu-ma la  implicarea lor in munca cat si la gradul de dificultate al sarcinilor pe care le indeplineau. Mergand dupa principiul : cine imparte , parte isi face , membrii monstruoasei cualitii, isi alocau reciproc primele cele mai mari iar pentru restul unitatii erau aruncate firmiturile , daca mai erau si acelea.

Monstruoasa cualitie era formata din unii  membri ai consiliului de conducere care se propuneau si votau reciproc, fara nicio jena. Azi s-a incercat se sa schimbe principiul, insa, mai persista nostalgia vremurilor trecute cand in Consiliul de Conducere se vota ca la consiliile locale si astfel erau facute cartile. Stim cu totii ce a generat aceasta nesimtire a unora.  In cadrul Consiliului de Conducere al Penitenciarului Giurgiu, de azi ,s-au stabilit procentele ce vor fi acordate pe sectoare de activitate si pe corpuri de functionari. Pana la urma a fost acceptata si propunerea sindicatului Fraternitatea ca sumele sa fie defalcate si pe corpuri de functionari.(33 pentru agenti si 7 pentru ofiteri- cam greu de digerat , nu?). Nu au lipsit neintelegerile, insa, se pare ca pana la acest moment ne-am cam pus de acord. Ce mi-a atras, insa, nemultumirea a fost faptul ca  conducerea unitatii apreciaza ca aceste prime se vor acorda pentru activitatile viitoare ale anului in curs. Parearea mea este ca aceste prime se acorda, in cursul acestui an, tinandu-se cont de activitatea depusa de fpss pe anul trecut. Este firesc. Altfel, imi i-au angamamentul ca in acest an voi face urmatoarele: identific surse de venit in valoare de 100.000 euro, inabus o posibila revolta in Penitenciarul Giurgiu, elaborez o lege prin care salvez sistemul penitenciar de la faliment, aduc 50 de voluntari care sa ne sprijine in activitate. Este suficient pentru a primi acest spor? Daca se angajeaza cineva sa faca mai mult cred ca acela merita acest spor. Dar cine stie. Decizia apartine directorului. Tot azi am inteles ce semnificatie are termenul consultare . Parerea unora este ca reperul este dat de  Basescu atunci cand a consultat Parlament. Va amintiti? Va consult ! Si atat. Legislatia in vigoare cat si Acordul Colectiv , si in curand Acordul pe Transparenta Decizionala , definesc altfel consultare. Pana se lamuresc lucrurile este necesar de stiut. Informarea nu este tot una cu consultarea ! Directorul penitenciarului  a incercat sa mentina o normalitate in acordarea acestor sporuri. Sa vedem daca si reuseste pana la capat. Dupa terminarea sedintei au inceput "lucrarile". Intalniri intre sefi si sefi, intre sefi si subalterni, au inceput sa se faca si sa se desfaca liste , unele chiar sub privirile mele, despre altele am fost informat. Bunul simt ,deja, a fost infrant de  lacomiei si invidie. Oamenii , daca-i poti numi asa, au inceput sa se acuze reciproc, eu am muncit mai mult, ba eu, hai sa luam amandoi dar sa-l eliminam pe ala sau pe ala. Si in timp ce scriu acest articol ,sunt sunat , si fiecare are o justificare in a lua,insa, nici unul nu are o propunere pentru colegul lui. Nu ma mira reactia oamenilor; am ajuns la stadiul in care lacomia ne intuneca ratiunea si ne inlatura bunul simt. Sunt curios daca pana la urmatoarea sedinta in care se vor discuta propunerile apar si oameni care sa spuna : "eu nu indeplinesc conditiile, dar ,stiu un colegul care ar merita !"